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Desarrollo de instrumentos específicos (selección, desempeño, etc)

Desarrollo de instrumentos específicos (selección, desempeño, etc.)

Mi organización tiene un contexto muy particular, ¿cómo contar con un instrumento específico para evaluar mi necesidad? ¿Cómo saber que los resultados obtenidos son válidos y confiables?

MIDE Organizaciones se ha especializado en la construcción de instrumentos de medición para atender a las diferentes necesidades que se presentan dentro de las organizaciones:

  • Instrumentos de selección de personal con validez predictiva de desempeño.
  • Instrumento para evaluar programas formativos.
  • Instrumento para la gestión del desempeño.
  • Instrumentos de diagnóstico organizacional (clima, engagement, calidad de vida, etc.)
  • Entre otros.

Nos basamos en estándares internacionales de medición, que nos permiten construir instrumentos que arrojan resultados válidos y confiables, para que se puedan tomar las mejores decisiones para el cambio organizacional.

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